29.07.2010
Версия для печати

Совещание по итогам первого полугодия

  • Выступление первого заместителя генерального директора "УВЗ" Бориса Дубровского

  • Доклад финансового директора "Уралвагонзавода" Руслана Кондрашова

Сегодня на Уралвагонзаводе прошло производственное совещание руководителей структурных подразделений, на котором были подведены итоги работы в первом полугодии и поставлены задачи на второе полугодие 2010 года.

С докладами выступили директор по экономике и финансам Руслан Кондрашов, начальник управления по инвестиционной деятельности Сергей Горячев и заместитель генерального директора по персоналу Светлана Иванилова.

В докладе, содержащем анализ финансово-хозяйственной деятельности Уралвагонзавода за первое полугодие, Руслан Анатольевич Кондрашов отметил положительные результаты по данному направлению. Чистая прибыль в первом полугодии составила 855 млн.рублей, достигнута рентабельность 21,4 %. План по выпуску подвижного состава на 2010 год составляет 20000 единиц: 15000 полувагонов и 5000 цистерн. В стоимостном выражении Уралвагонзавод планирует выйти на 53,5 млрд. рублей по выпуску продукции в 2010 году. Особое внимание было уделено тому факту, что целью деятельности корпорации является получение прибыли, и именно прибыль, должна стать источником для дальнейшего развития производства.

В выступлении об исполнении бюджета развития Общества были подведены итоги инвестиционной деятельности в первом полугодии, основными результатами которой стало завершение двух проектов. Запуск южного пролета малярно-сдаточного цеха, который был торжественно открыт Губернатором Свердловской области А.С.Мишариным и заместителем министра промышленности и торговли РФ Д.В.Мантуровым в июне этого года. Результат второго проекта – выпуск двух опытных образцов мобильных буровых установок, презентация которых состоялась в ходе выставки «Оборона и защита-2010» и которые были высоко оценены министром промышленности и торговли РФ В.Б.Христенко.

Как отметила Светлана Иванилова, Уралвагонзавод в полной мере реализует поставленную в начале года задачу по повышению качества жизни трудящихся. Корпорация продолжает выделять средства на выполнение социальных программ и поддержку объектов социально-культурного и оздоровительного назначения. В частности, средняя месячная заработная плата в Обществе по итогам первого полугодия составила 15200 рублей, к концу года этот показатель планируется довести до 20000 рублей.

Итоги производственного совещания подвел первый заместитель генерального директора Борис Дубровский, отметив, что достигать поставленных перед Обществом задач коллективу необходимо совместными усилиями, своим трудом.